Młody menadżer - jak stworzyć zwycięski zespół.

Rodzaj: szkolenie kurs
Tryb:dzienny, indywidualny / do ustalenia, poranny, wyjazdowy
Tematyka:Biznes i zarządzanie
Poziom:średniozaawansowany

Program

Program szkolenia:

1. Menedżer – nowe stanowisko, obowiązki, zadania, wyzwania:
o kluczowe umiejętności menedżerskie
o charakterystyka efektywnego zespołu
2. Diagnoza zespołu:
o identyfikacja kultury organizacyjnej zespołu
o rozkład talentów w zespole
o wprowadzanie zmian
o dobór ludzi do zespołu
3. Inspirowanie i angażowanie podwładnych:
o wizja i wartości
o dialog z zespołem
o operowanie metaforą
4. Motywowanie zespołu:
o fakty i mity dotyczące motywowania
o praktyczne implikacje teorii motywacji
o korzyści i zagrożenia delegowania zadań
5. Szkol...

Rozwiń program

Uczestnicy:Szkolenie skierowane jest głównie do osób, które awansowały właśnie na stanowisko menedżerskie i chcą rozwinąć swoje umiejętności zarządzania.
Warunki przyjęcia:Zapraszamy do kontaktu z Naszymi Doradcami.
Dyplom:Dyplom ukończenia szkolenia AVENHANSEN.

Gwarantujemy efektywne szkolenie w miłej atmosferze. Dołożymy wszelkich starań do tego, aby czuli się Państwo z nami zadowoleni i żeby efekty szkolenia były jak najlepsze.

Terminy

RozpoczęcieTrwaPlan zajęćMiejscLokalizacja
dowolny termin2 dni10Kraków

Tagi: zarządzanie, zespół, menadżer, kierowanie, zespół

Ostatnia aktualizacja: 3 wrzesień 2018






Dołącz do nas!