Rewolucyjne zmiany w Prawie pracy

I. Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę

II. Ustawa o zmianie niektórych ustaw w celu poprawy otoczenia prawnego przedsiębiorców

III. Projekt ustawy o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją

IV. Obniżenie powszechnego wieku emerytalnego a ochrona przedemerytalna z art. 39 KP

V. Zmiany w ustawie o zatrudnianiu pracowników tymczasowych

VI. Projekt ustawy o ograniczeniu handlu w niedzielę

VII. Najczęściej występujące w praktyce problemy związane ze stosowaniem przepisów noweli z 25 maja 2015 r. oraz z 24 lipca 2015 r.

VIII. Zmiany w Kodeksie pracy z II połowy 2016 r.